Tomar decisiones es un aspecto inherente a la condición humana. El término “sesgos cognitivos”, definido en primera instancia en 1971 por los psicólogos Daniel Khaneman y Amos Tversky, supuso el punto de partida al estudio de la conducta del cerebro frente a la toma de decisiones y la irracionalidad de muchas de estas.
El método People Analytics es utilizado para facilitar procesos de contratación o conocer en profundidad a empleados. La nueva técnica en auge People Analytics tiene el objetivo de analizar todos los datos relativos a las diferentes etapas de un empleado en una compañía.
Las aplicaciones para teléfonos pueden considerarse grandes aliados para entrenar el conocimiento de un idioma extranjero. Los profesores pueden ofrecer recomendaciones para que los estudiantes incorporen estas tecnologías en su rutina, para practicar vocabulario, expresión oral, escritura y comprensión auditiva de manera continua, divertida y fácil.
